Recruitment Executive

Updated: October 27, 2022 Deadline to apply: November 30, 2022

Mô tả công việc

  • Tham gia triển khai các kế hoạch tuyển dụng cho các yêu cầu Tuyển dụng: đăng tuyển, tìm kiếm, sàng lọc ứng viên, trao đổi các bộ phận lên lịch phỏng vấn, tiếp nhận và thực hiện các bước sau phỏng vấn
  • Tham gia xây dựng và phát triển các nguồn, kênh tuyển dụng của công ty
  • Tham gia xây dựng và quản lý các cơ sở dữ liệu ứng viên
  • Phối hợp với các thành viên khác để đạt mục tiêu chung của team
  • Hỗ trợ các công việc khác của bộ phận theo yêu cầu của quản lý

Yêu cầu công việc

  • Có từ 1 năm kinh nghiệm tuyển dụng nhân sự trở lên, trong đó tối thiểu có từ 6 tháng kinh nghiệm tuyển dụng IT (bắt buộc)
  • Nhanh nhẹn, giao tiếp, làm việc nhóm và kết nối tốt
  • Có khả năng năng đánh giá, đàm phán tốt
  • Chủ động trong công việc, khả năng phát triển bản thân, và chịu áp lực công việc tốt
  • Giao tiếp tiếng anh, tiếng nhật là một lợi thế

Quyền lợi được hưởng

Mức lương: Thỏa thuận + thưởng hiệu quả Tuyển dụng
  • Mức lương thử việc bằng 100% mức lương chính thức
  • Đánh giá hiệu quả công việc 2 lần/năm
  • Thưởng tháng lương thứ 13 và các dịp Lễ Tết trong năm (Ngày Quốc Tế Lao động, Quốc khánh, Tết dương lịch, Tết Nguyên đán)
  • Được tham gia du lịch hè 1 lần/năm và teambuilding hàng quý
  • Được tặng quà sinh nhật và các ngày lễ trong năm
  • Được hưởng BHXH, BHYT, BHTN theo Luật Nhà nước
  • Bảo hiểm sức khỏe nâng cao BIC care
  • Môi trường làm việc linh hoạt, năng động, chuyên nghiệp
  • Cơ hội phát triển, thăng tiến cao.
  • Được nâng cao chuyên môn, kỹ năng mềm qua buổi đào tạo, hội thảo trong và ngoài công ty

Cách thức ứng tuyển

  • Gửi CV về địa chỉ email: tuyendung@gemvietnam.com
  • Hotline: +842466666100